informations générales
Haute-Loire
CDI
L'ADAPEI DE LA HAUTE-LOIRE RECRUTE
Un Référent Parcours Inclusion H/F
Au sein de l'ESAT de 80 travailleurs
Poste à pourvoir à compter du 03/11/2025.
VOS MISSIONS PRINCIPALES :
- Piloter et coordonner l'accueil des stagiaires de l'ESAT en interne ainsi que les mises à disposition des travailleurs de l'ESAT en entreprises.
- Analyser et évaluer avec la personne accompagnée son projet d'insertion professionnelle par un diagnostic et un plan d'action partagé.
- Déployer et mettre en œuvre des outils méthodologiques et d'ingénierie de formation participant à l'emploi des travailleurs d'ESAT hors-les-murs (job coaching).
- Prospecter les entreprises et renforcer les liens entre l'ESAT et les services publics de l'emploi et partenaires associatifs.
- Mettre en œuvre une offre et expertise auprès des employeurs et agir en intermédiation entre la personne accompagnée et l'entreprise.
- Elaborer des outils d'évaluation et de compensation.
- Coordonner la mise en œuvre du plan de formation des travailleurs de l'ESAT
VOTRE PROFIL :
- Titre Professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle ou diplôme de travailleur social (DE CESF, DE Assistant Social, DE Educateur Spécialisé)
- Titulaire du Permis B (des déplacements fréquents sont à prévoir à l'aide du véhicule de service mis à disposition).
- Sens appuyé de l'organisation et esprit d'initiative.
- Capacité à coordonner et travailler en réseau en interne et externe.
- Qualité rédactionnelle et maîtrise de l'outil informatique.
- Connaissance de la déficience intellectuelle et des psychopathologies de l'adulte.
- Connaissance de l'environnement juridique, réglementaire et partenarial des dispositifs de la formation professionnelle et de l'insertion en milieu ordinaire de travail ; la connaissance du monde de l'entreprise serait un plus.
CONDITIONS ET AVANTAGES :
Rémunération selon CCN 66 (à partir de 1862.71€ brut/mois + revalorisation selon expérience + 238 € brut/mois : indemnité mensuelle « métiers socio-éducatifs »).
Travail du lundi au vendredi en continu.
Mutuelle d'entreprise et avantages CSE.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireUn Référent Parcours Inclusion H/F
Au sein de l'ESAT de 80 travailleurs
Poste à pourvoir à compter du 03/11/2025.
VOS MISSIONS PRINCIPALES :
- Piloter et coordonner l'accueil des stagiaires de l'ESAT en interne ainsi que les mises à disposition des travailleurs de l'ESAT en entreprises.
- Analyser et évaluer avec la personne accompagnée son projet d'insertion professionnelle par un diagnostic et un plan d'action partagé.
- Déployer et mettre en œuvre des outils méthodologiques et d'ingénierie de formation participant à l'emploi des travailleurs d'ESAT hors-les-murs (job coaching).
- Prospecter les entreprises et renforcer les liens entre l'ESAT et les services publics de l'emploi et partenaires associatifs.
- Mettre en œuvre une offre et expertise auprès des employeurs et agir en intermédiation entre la personne accompagnée et l'entreprise.
- Elaborer des outils d'évaluation et de compensation.
- Coordonner la mise en œuvre du plan de formation des travailleurs de l'ESAT
VOTRE PROFIL :
- Titre Professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle ou diplôme de travailleur social (DE CESF, DE Assistant Social, DE Educateur Spécialisé)
- Titulaire du Permis B (des déplacements fréquents sont à prévoir à l'aide du véhicule de service mis à disposition).
- Sens appuyé de l'organisation et esprit d'initiative.
- Capacité à coordonner et travailler en réseau en interne et externe.
- Qualité rédactionnelle et maîtrise de l'outil informatique.
- Connaissance de la déficience intellectuelle et des psychopathologies de l'adulte.
- Connaissance de l'environnement juridique, réglementaire et partenarial des dispositifs de la formation professionnelle et de l'insertion en milieu ordinaire de travail ; la connaissance du monde de l'entreprise serait un plus.
CONDITIONS ET AVANTAGES :
Rémunération selon CCN 66 (à partir de 1862.71€ brut/mois + revalorisation selon expérience + 238 € brut/mois : indemnité mensuelle « métiers socio-éducatifs »).
Travail du lundi au vendredi en continu.
Mutuelle d'entreprise et avantages CSE.
